Hallo Interessierte ,
am 14. Februar, dem Geburtstag von Johanna Dohnal, haben wir uns gemeinsam den Film von Sabine Derflinger angesehen und anschließend intensiv die Aussage von Johanna Dohnal besprochen: "Ich denke, es ist Zeit, daran zu erinnern:
Die Vision des Feminismus ist nicht eine ‚weibliche Zukunft‘. Es ist eine menschliche Zukunft. Ohne Rollenzwänge, ohne Macht- und Gewaltverhältnisse, ohne Männerbündelei und Weiblichkeitswahn.“ Diese Diskussion war so anregend, dass wir den nächsten Debattierklub am 1. März die Gespräche weiterführen wollen.
Wir freuen uns schon auf viele Gäste!
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1.März 2023, 18:30 - 21:00 Uhr
Debattierklub mit dem Thema: "eine Menschliche Zukunft"
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"Eine Zukunft ohne Rollenzwänge, ohne Macht- und Gewaltverhältnisse, ohne Männerbündelei und Weiblichkeitswahn"
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2. März 2023, 10:00 - 15:00 Uhr
Gender-Training - Genderkompetenz in der Erwachsenenbildung
Gender bedeutet soziales Geschlecht. Gender Mainstremaing ist eine politische Strategie zum Erreichen der Gleichstellung von allen Menschen.
Wir beschäftigen uns bei diesem Seminar mit der Gleichwürdigkeit und der Achtsamkeit für die Unterschiede, konkrete Anregungen für die Arbeit mit Gruppen inklusive. Eine Übersicht über Gender Mainstreaming in Europa ergänzt dieses Praxisseminar.
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8. März 2023, 14:30 - 19:30 Uhr
Frauentag: Herzliche Einladung!
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(Feministische) Literatur zu verschenken!
Wir freuen uns auf interessante Gespräche und Erfahrungsaustausch mit bekannten und - noch - nicht bekannten Personen.
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Wir reduzieren unsere Bibliothek und freuen uns auf viele Besucherinnen und Besucher, die Interesse für (feministische) Literatur haben. Kommen Sie "schmökern"! Vielleicht ist für Sie sogar das verschollene Lieblingsbuch dabei?
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13. + 14. März 2023, 09:30 - 18:00 Uhr
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Diversity-Management bedeutet, dass in Unternehmen, Gruppen und Teams gezielt und umfassend die Wahrnehmung und Förderung von Vielfalt gewährleistet werden soll. Ziel des Diversity-Trainings ist es, die Wahrnehmnung und Sensibilisierung für die Vielfalt zu stärken und damit einen bewussten Umgang mit Vielfalt und Unterschiedlichkeit im Sinne der Chancengleichheit und Gleichwürdigkeit möglich zu machen.
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20 + 21. März 2023, 09:30 - 18:00 Uhr
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Führungskräftetraining - Modul 1: Leiten und Anleiten
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Der Schwerpunkt dieser Intensiv-Ausbildung liegt in der praxisbezogenen individuellen Förderung der teilnehmenden Führungspersonen. Ein geschützter Rahmen bietet die Möglichkeit, sich zu erproben und Verschiedenes selbst auszuprobieren. Dazu gehört auch herauszufinden, welche Methoden zur eigenen Person passen und welche nicht; also die individuellen Stärken sichtbar zu machen und entsprechende Strategien zu erarbeiten. Konkrete Beispiele und anregende Übungen für den Arbeitsalltag vervollständigen dieses Praxis-Seminar.
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24 + 25. März 2023, 09:30 - 18:00 Uhr
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Diplomlehrgang - Modul 1: Gruppe und Thema
Sie erleben und lernen verstehen, wie aus unterschiedlichen Personen eine arbeitsfähige Gruppe wird. Inhalte anschaulich zu vermitteln ist der zweite Bereich in diesem Modul. Dieses Modul führt damit unmittelbar in die Arbeitsmethodik ein.
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Alle unsere Angebote sind auch Rufseminare; wir bitten um Terminvereinbarung für ein ausführliches Informationsgespräch, das jederzeit möglich ist: 0664 230 40 94
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Bitte konkrete weitere Angebote und den Terminkalender genauer ansehen!
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Wir freuen uns schon sehr auf Ihre Kontaktnahme!
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